1、按谁主管谁负责的原则，对人事教育系统的安全工作负责。
2、组织制定、修订和审批人事教育系统安全管理制度规定，并组织实施。
3、负责建立、健全各级安全监督管理机构，负责配备各级安全监督管理技术人员和安全工程师。
4、负责遵章守纪劳动纪律教育，强化门卫制度，严禁香烟、火种、危险品带入厂内，监督检查执行情况。
5、负责审批职工安全、卫生、消防教育培训工作计划。
6、把安全工作业绩作为考核干部政绩的重要依据，对发生重大特大责任事故的有关领导分清责任，严肃处理。
7、定期到所承包单位检查指导安全工作，对存在安全隐患问题提出整改意见并监督实施整改。
