新员工见面会发言

发布时间:2024-08-06 18:10:52

一)做一个有理想(有梦想)、有胸怀、有目标、有才华(能力)的人。

1、有理想、有志向,就是担当己任、责任、创造价值,做出贡献。

为国家、民族振兴与发展担当己任。

通过自己与团队的智慧与双手,为国家、社会承担责任,结合到本职岗位就是创造佳绩、贡献价值。

2、有胸怀。

海纳百川、有容乃大,豁达开放、担当责任、博爱共赢。

懂得做人,万事德为重、德为先,种德收福,严于律己、宽以待人,舍己为人。(后面我还交流)

从源头开始我们坚持所做的一切事情都要真正经得起三大考验,即:实践的考验、人民的考验、历史的考验。

3、有目标。

成功的道路是由目标铺成,平庸与伟大之间的主要差别不再于天赋与机遇,而在有无正确的人生目标,一定要做好人生职业生涯设计与调整,规划与经营好自己的未来,始终胸怀目标。

4、有才华。

有体系性、前瞻性的眼界、理念、思想。

有职业人必备的知识体系、专业素养与能力。

有面对一切困难与挑战解决问题的思路、措施、方法及工具手段。

有奋斗、坚韧的品质与作风。

(二)牢记水规院人的三大精神:

它是水规院建院近60年来生生不息、自强自立、谱写一幅幅壮丽诗篇,特别近十年来实现跨越发展、创造辉煌的宝贵精神财富;它属于全体水规院人,但又超越了水规院。学习是根,创新是魂,奋斗是本(人才与技术的落脚点就是奋斗)。

1、学习精神:

学习是根,这是我院核心理念之一,学习是为了个人充电、为企业加油、为团队养气,它是个人与组织素质、能力提升的动力源泉与必由之路,更是企业与个人职业生存与发展的根基。

体现为:勤于学习(刻苦学习)、精于学习(善于学习)、天天学习(学而时习之)、终身学习(持续学习)。

在学习、实践、总结、坚持、提升,或者:知、行、思、恒、悟的循环与体系中进步与提升。

2、创新精神:

创新是魂,是水规院的又一核心理念,创新是个人的魂、是团队的魂、是国家与民族的魂、更是一切工作的魂,创新是个人、社会、国家进步、生存与发展的动力源泉、活水与催化剂,是形成核心竞争力与差异化优势的核心途径。

主要体现为:敢为人先、勇于创新、持续创新、全面创新、宽容失败的意识与行动。

创新精神在水规院的主要目标:

①全面锤炼创新性思维,用创造性思考代替重复性与保守型思考。

②建设创新型水规院,培养创新型工程师团队与管理团队,切实落实创新兴院战略。

③围绕五大方面(内容)创新,以理念、思维为主的战略创新,以流程、机制为主的管理创新,以新型管控方式为主的制度创新,以技术集成、新产品与现代服务为主的技术创新,以新型和-谐人际关系为主的文化创新。

④以项目为中心,全员、全过程持续实施技术创新与标准化工作。

3、奋斗精神:

意义:实干坚韧兴邦,实干兴院是我院的重要战略。管理的本质是“行”,是执行,行动体现力量,说了≠做了≠做好了≠做对了≠做到位,再好的目标与理想,不行动一切等于零。

主要体现:实干 苦干 巧干 坚持干=成功。

①坚韧刚毅、耕耘无声的品格与意志。

②万难不屈、自强不息的气概与激-情。

③点滴积累、小事做起的作风与文化。小中见大、见微知著。

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