学校期中期末考试奖惩制度

发布时间:2019-08-29 09:02:46

    青湖学校期中期末考试奖惩制度 

    为了提升我校教学质量,促进我校教学水平不断提高,特制订如下考试奖惩制度:

一.期中考试质量奖(总额2500元)

 (一)初中部总额1900元

  1.奖励对象:中考科目

  2.奖励金额

  a.优秀率奖:420元每个主科平均拿出15元

  b.主科名次奖:1000元

名次

金额

80

60 

40

30

20

10

-10

-20

  c.跨级、保级奖:480元

  3.计奖方法

  1)优秀率奖:①该班科优秀人数÷该班科校平均优秀人数×30元

     ②某科优秀人数为0时,不能得优秀率奖。

  2)名次奖平均分数的计算人数为开学的96%(转学、休学、死亡等特殊情况由学校校定)。

  3)以上学期期末考试全县排名为基础,本学期期中考试成绩全县排名每跨一格奖该科15元,保前三名奖:1、2、3名分别奖励30、20、15元.九年级生物计平均奖。

  (二)小学部总额600元

 1.奖励对象:语. 数. 英

 2.奖励金额

  a.优秀率奖:135元每个主科平均拿出15元

  b.主科名次奖:300元

名次

金额

80

60 

40

20

10

-10

  c.跨级保级奖:165元

  3.计奖方法

  1)优秀率奖:①该班科优秀人数÷该班科校平均优秀人数×15元

     ②某科优秀人数为0时,不能得优秀率奖。

  2)名次奖平均分数的计算人数为开学的96%(转学、休学、死亡等特殊情况由学校校定)。

  3)以上学期期末考试排名为基础,本学期期中考试成绩全县排名每跨一级奖该科15元,保前三名奖:1、2、3名分别奖励30、20、15元.四.五年级英语计平均奖。

二.期末考试质量奖(总额5500元)

(一)初中部总额4000元

  1.奖励对象:中考科目 副科

  2.奖励金额

  a.优秀率奖:420元每个主科平均拿出15元

  b.主科名次奖:1500元

名次

金额

100

80 

60

40

30

20

-10

-20

  c.跨级保级奖:730元

  d.等级奖:700元 每个主科拿出25元

  3.副科奖:650元

  4.计奖方法

  1)优秀率奖:①该班科优秀人数÷该班科校平均优秀人数×30元

     ②某科优秀人数为0时,不能得优秀率奖。

  2)名次奖平均分数的计算人数为开学的96%(转学、休学、死亡等特殊情况由学校校定)。

  3)以本学期期中考试全县排名为基础,本学期期中考试成绩全县排名每跨一级奖该科15元,保前三名奖:1、2、3名分别奖励30、20、15元.九年级生物计平均奖。

   4)等级奖:各年级取前十名,

   七年级1~ 2名每人25元. 3~4名每人20元.5~6名每人15元.7~8名每人10元9~10名每人5元.

   八年级1~2名每人30元.  3~4名每人25元.  5~6名每人20元. 7~8名每人15元9~10名每人10元.

   九年级1~2名每人45元.  3~4名每人40元.  5~6名每人35元. 7~8名每人30元9~10名每人25元.共2页,当前第1页 12

  各班等级奖总额的百分之五奖励该班班主任

  5)副科奖励方法(见副科奖惩方案)

  (二)小学部总额1500元

  1.奖励对象:语. 数. 英 副科

  2.语. 数. 英奖励金额1150元

  a.优秀率奖:135元每个主科平均拿出15元

  b.主科名次奖:450元

名次


金额

80

60 

40

20

10

-10

  c.跨级保级奖:340元

  d. 等级奖:225元 每个主科拿出25元 

  3.副科奖:350元

  4.计奖方法

  1)优秀率奖:①该班科优秀人数÷该班科校平均优秀人数×15元

     ②某科优秀人数为0时,不能得优秀率奖。

  2)名次奖平均分数的计算人数为开学的96%(转学、休学、死亡等特殊情况由学校校定)。

  3)以本学期期中考试排名为基础,本学期期中考试成绩全县排名每跨一级奖该科15元,保前三名奖:1、2、3名分别奖励30、20、15元.四.五年级英语计平均奖。

  4)等级奖:各班金额75元,各班等级奖总额的百分之五奖励该班班主任.

  5)副科奖励方法(见副科奖惩方案)

  三.期中期末监考阅卷补助

  1)期中期末考试监考.阅卷每人每场补助20元。

  2)请假不参加监考阅卷工作的扣除补助,代监考老师的每场补20元,阅卷费20元由本组组员平分,彰显多劳多得原则。 

   四、为加大奖罚力度,公用经费进行配套,期中考试总额不超过1000元,期末考试总额不超过XX元,超过按比例缩小,不足也不分摊。奖励方法:名次奖为绩效工资奖励方案的一半,跨级奖和保前三名与绩效工资奖励方案相同,旨在鼓励跨级。

               

 

 

            青湖学校教务处

             

 

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